Comunicación de traspasos de AMS a INSA

[igsbcn]

La Dirección de IBM GSE nos comunicó el pasado martes 6 que ha decidido 
realizar la segregación de 471 personas a INSA, 37 en Barcelona, 
amparándose en las facilidades que le otorga el Art. 44 del Estatuto de 
los Trabajadores, con fecha 1 de enero de 2016.

En dicha comunicación nos entregó la relación de trabajadores afectados 
por esta medida.

No hemos distribuido antes este Comunicado porque entendemos que es 
obligación de la Dirección, como promotora de la medida,  comunicárselo 
a las personas afectadas. Su silencio debemos entenderlo como falta del 
debido respeto a los trabajadores.

Ya nos hemos puesto en contacto con los afectados.
*
Nuestros Derechos*

El Estatuto de los Trabajadores establece quelas personas afectadas 
conservarán en la nueva empresa los derechos laborales que tenían en la 
de origen, en el momento de la segregación.
Si nos conformamos con una cobertura tan genérica como esta, cada vez 
que la Dirección de INSA intente "olvidarse" de alguno de nuestros 
derechos tendremos por delante dos tareas:

  * Demostrar ante los Tribunales que tal derecho lo teníamos en IBM GSE
    en el momento de la segregación.
  * Logrado lo anterior, deberemos reclamar de nuevo ante los Tribunales
    el cumplimiento de las condiciones de segregación.


de esta forma se alarga y complica el procedimiento para defender 
nuestros derechos.

Si la Dirección de IBM GSE tiene la intención de respetarlos, no debería 
poner inconvenientes para plasmarlos en un documento escrito.*

¿ Qué proponemos nosotros ?.*_

Que la Dirección de IBM GSE negocie un acuerdo colectivo en que se 
reflejen los derechos y condiciones laborales, y la protección de los 
puestos de trabajo._

Queremos que sea un acuerdo similar al  firmado en numerosos contratos, 
amparados en el citado Art. 44 (B. Urquijo, ATT, IBEINCO, La 
Estrella...), para
"*proteger al máximo los derechos laborales de las personas segregadas a 
INSA*".*

¿ Nos importa a todos?.*

No podemos engañarnos.
El problema no afecta sólo a las 471 personas de la segregación actual. 
La protección de nuestros derechos que logremos ahora, será la que
tendrán las personas de otros departamentos a los que la dirección 
pretenda transferir en un futuro.

Lograrlo o no, depende de nosotros mismos; de nuestra disposición a 
defender nuestros derechos.
Nadie puede sustituirnos en esta responsabilidad.

*
**Comité de IGS de  BCN*

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