[LaCrisi-paguinElsRics] empresas que prejubilen compensen al Estado

[josep co.bas]

El Gobierno ZP quiere que las grandes empresascon beneficios que prejubilen
compensen al Estado(Expansion27-04-2011)


Más de lo mismo.Saludos parta todos-as:


"El Gobierno quiere que las empresas de más de 500 trabajadores y que,
pese a haber tenido beneficios en los dos últimos años, realicen
expedientes de regulación de empleo (ERE) que afecten a trabajadores
mayores de 50 años compensen al Estado.

Las empresas deberán efectuar una "aportación económica" al Tesoro
Público para compensar el impacto que ello supone en el sistema de
protección por desempleo.

Así lo refleja una enmienda presentada por el PSOE al proyecto de ley
de reforma de las políticas activas de empleo, en la que se plantea
que dichas aportaciones podrán destinarse "total o parcialmente" a
generar créditos para la financiación de políticas activas de empleo
de los trabajadores de más edad.

Para el cálculo de la aportación económica se tomarán en consideración
el importe de las prestaciones y subsidios por desempleo de los
trabajadores de 50 o más años afectados por el expediente de
regulación de empleo, incluidas las cotizaciones a la Seguridad Social
realizadas por el Servicio Público de Empleo Estatal.

Asimismo, se tendrá en cuenta una escala diseñada en función del
número de trabajadores de la empresa y el de aquellos mayores de 50
años afectados por el despido colectivo, así como de los beneficios de
la empresa. Además, se determinarán reglamentariamente el
procedimiento, la forma y el momento en que deberá hacerse efectiva la
aportación.

Lo que sí concreta es que se considerará que una empresa ha tenido
beneficios cuando el resultado del ejercicio, tal y como se define en
el Real Decreto 1514/2007, por el que se aprueba el Plan General de
Contabilidad, sea positivo.

El ministro de Trabajo, Valeriano Gómez, señaló hace una semana que su
idea era que una empresa de "suficiente tamaño", que tenga "un volumen
de beneficio suficientemente amplio" y lleve a cabo EREs con consumo
de prestaciones por desempleo, "contribuya a que el gasto (para las
arcas públicas) disminuya pagando ella misma la prestación", si bien
esta idea no ha quedado finalmente recogida en la enmienda en estos
términos exactos.

Afectará a Telefónica

Además, el texto presentado por el PSOE concreta los requisitos de los
procesos sujetos a esta obligación, como el que sean realizados por
empresas de más de 500 trabajadores o que formen parte de grupos
empresariales que empleen a ese número de trabajadores.

Los EREs deberán afectar, al menos, a 100 trabajadores en un periodo
de referencia de tres años, con independencia del número de
trabajadores de 50 o más años de edad afectados. Esta disposición
afectaría a Telefónica, que plantea recortar el 20% de su plantilla en
España precisamente en ese periodo de tiempo.

El PSOE considera que la normativa laboral vigente en materia de
prejubilaciones pude "resultar adecuada" para que las empresas accedan
a la flexibilidad que requieren en una economía "cada vez más
abierta", si bien estos procesos pueden producir "impactos sociales y
económicos no deseados", por la "expulsión prematura e injusta" del
mercado e los trabajadores de más edad.

A ello se suma el "importante coste para el sistema de protección por
desempleo", difícil de asumir "socialmente" cuando las empresas que
realizan estos procesos de reestructuración tienen necesidad de
ponerlos en práctica aún habiendo obtenido beneficios, "tanto más en
una coyuntura como la actual".

Se aprobará antes del verano
La enmienda entraría en vigor antes del verano, ya que se enmarca en
un proyecto de ley que se tramita por procedimiento de urgencia,
aunque el resto de grupos deberá determinar si da apoyo finalmente a
la propuesta del Gobierno o plantea cambios a la vista del texto
finalmente registrado, pese a que toda la oposición está a favor, en
principio, de legislar en esta dirección."



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