Comité IGS: Comunicado ------ Salario Base y Plus de Antigüedad.

[igsbcn]

*Este mensaje afecta a los compañer en s con condiciones de IBM S.A.*

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El Acuerdo del Salario Base, firmado por los Comités de Empresa de IBM 
en 1999, establece una subida anual no absorbible que se obtiene en 
función del incremento medio de seis Convenios Colectivos de referencia, 
aplicado al concepto de salario base, y efectivo desde enero.

Para este año 2021 la subida es del *1,46 % del salario base*, RRHH nos 
ha comentado que se aplicara en el mes de abril con los atrasos 
correspondientes.

Este incremento se reflejará en el complemento de personal y es 
calculado con el salario base de las tablas del *Convenio Industria del 
Metal de Valencia del año 2019,* ya que no ha sido actualizado desde el 
2019.

El Acuerdo *es de aplicación a toda la plantilla de IBM (fijo, temporal 
y contratado por ETT) y a las personas de IGS que mantengan las 
condiciones de IBM,*así como a aquellos que han sido transferidos a 
otras compañías y que también conservan dichas condiciones (ViewNext, 
ATT, Lenovo, IBM Global Financing , etc).

Para el cálculo del plus de antigüedad, se ha renovado el acuerdo que 
establece que es de aplicación el *Convenio Colectivo para la Industria 
Siderometalúrgica de la Provincia de Barcelona* y ha tenido una 
actualización desde enero del 2% para el 2021 y  sera actualizado en la 
nómina de abril.

En el archivo adjunto tenéis las cantidades por categoría profesional 
que serán actualizadas en cada concepto.

*COMITE DE EMPRESA DE IBM Global Services BARCELONA*






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