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charset=ISO-8859-1">
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<body text="#000000" bgcolor="#FFFFFF">
<br>
<span style=" font-size:12pt;font-family:sans-serif">Hola a todos: </span><span
style=" font-size:12pt"><br>
</span><span style=" font-size:12pt;font-family:sans-serif"><br>
A raíz de las consultas recibidas por los Comités sobre las
peticiones hechas a la empresa de cambio de grupo profesional por
parte de algunos compañeros, que no han tenido respuesta,
trasladamos nuestro malestar a la empresa y</span><span style="
font-size:12pt;color:red;font-family:sans-serif"><b> </b></span><span
style=" font-size:12pt;font-family:sans-serif">se acordó la
creación de una Comisión paritaria de revisión de las categorías
del Convenio TIC.</span><span style=" font-size:12pt"> </span> <br>
<span style=" font-size:12pt;color:#2f2f2f;font-family:sans-serif"><br>
El pasado 11 de marzo 2019 se celebró la primera reunión de esta
Comisión en Madrid, con el objetivo de realizar el estudio de unos
casos concretos de compañeros. Después de la exposición por ambas
partes de sus respectivos argumentos, se decidió que la Empresa
iba a preparar una BBDD con todos los empleados por categorías a
nivel Nacional, para realizar un estudio en profundidad de la
problemática existente y se fijó el próximo 8 de abril 2019 para
celebrar una nueva reunión.</span><span style="
font-size:12pt;font-family:sans-serif"> </span> <br>
<span style=" font-size:12pt;color:#2f2f2f;font-family:sans-serif"><br>
Os iremos manteniendo informados de los avances de la negociación.</span><span
style=" font-size:12pt"> <br>
</span><span style="
font-size:12pt;color:#2f2f2f;font-family:sans-serif"><br>
De todas formas, señalar que tenemos pocas esperanzas de que la
empresa se avenga a corregir todas las anomalías que se detecten.</span><span
style=" font-size:12pt"> </span><span style="
font-size:12pt;color:#2f2f2f;font-family:sans-serif"><br>
Recordaros que si al final el tema acaba </span><span style="
font-size:12pt;font-family:sans-serif">en los tribunales (demandas
individuales),</span><span style="
font-size:12pt;color:red;font-family:sans-serif"><b> </b></span><span
style=" font-size:12pt;color:#2f2f2f;font-family:sans-serif">las
cantidades </span><span style="
font-size:12pt;font-family:sans-serif">reclamadas</span><span
style=" font-size:12pt;color:#2f2f2f;font-family:sans-serif"> por
el cambio de categoría sólo pueden </span><span style="
font-size:12pt;font-family:sans-serif">ser las d</span><span
style=" font-size:12pt;color:#2f2f2f;font-family:sans-serif">el
último año.</span><span style=" font-size:12pt"> <br>
</span><span style="
font-size:12pt;color:#2f2f2f;font-family:sans-serif"><br>
Estamos a vuestra disposición para cualquier consulta.<br>
<br>
Comités de empresa de IBM Global Services de Barcelona.</span><span
style=" font-size:12pt"> <br>
</span> <span style=" font-size:10pt;font-family:sans-serif"><br>
</span>
</body>
</html>