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<p class="Default"><o:p></o:p><span style="mso-spacerun:yes"> </span><b><span
style="font-size:10.0pt">Viernes, 19 de julio de 2013</span></b><br>
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</p>
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<p class="MsoNormal"><b><span style="font-size:20.0pt">LAS
PATRONALES SE QUEDAN MUY CORTAS CON LA CLASIFICACIÓN
PROFESIONAL</span></b></p>
<small><small><small><small><small><small><small><small><small><small><small><b><span
style="font-size:20.0pt; color:windowtext">
</span></b></small></small></small></small></small></small></small></small></small></small></small>
<p class="Default"><b><span
style="font-size:11.5pt;color:windowtext">Ayer tuvo lugar una
nueva reunión de la mesa de negociación del Convenio. Para
esta reunión estaba acordado que las patronales nos entregaran
su plataforma de propuesta de clasificación profesional. </span></b><span
style="font-size:11.5pt; color:windowtext"><o:p></o:p></span></p>
<p class="Default"><span style="font-size:11.0pt;color:windowtext">Y
así lo han realizado; por primera vez, nos han hecho entrega de
una propuesta de Grupos Profesionales para el sector. <o:p></o:p></span></p>
<p class="Default"><span style="font-size:11.0pt;color:windowtext">Propuesta
de AEC- ANEIMO: <o:p></o:p></span></p>
<p class="Default"><span style="font-size:11.0pt;color:windowtext"><b>-
Cuatro grupos profesionales</b>: sin niveles internamente,
puesto que según nos argumentan, consideran que éstos han de ser
diferenciados por pluses no consolidables. <o:p></o:p><br>
- De estos cuatro grupos, <b>dos sirven para discriminar a los
gerentes de la jefatura</b>; y <b>las otras dos, a los
técnicos especialistas, de los técnicos ordinarios</b>. <o:p></o:p><br>
- Las definiciones de dichos grupos, son <b>ambiguas y
genéricas, sin distinguir áreas funcionales, de negocio, ni de
puestos</b>. <o:p></o:p></span></p>
<p class="Default"><span style="font-size:11.0pt;color:windowtext"><o:p> </o:p></span></p>
<p class="Default"><span style="font-size:11.0pt;color:windowtext">La
<b>propuesta de la parte social</b>, UGT- CCOO, ya entregada a
las patronales y comunicada a los trabajadores, <b>incluye 8
familias donde se recogen los múltiples y diversos puestos de
trabajo, fruto de años de investigación del sector y de sus
necesidades</b>. <o:p></o:p></span></p>
<p class="Default"><span style="font-size:11.0pt;color:windowtext">Una
propuesta, donde se discriminan perfectamente y de manera
realista cada una de las áreas funcionales del sector, basada en
las que ya se utilizan en las empresas. Unas áreas funcionales
en las que cualquier profesional se puede sentir identificado. <o:p></o:p></span></p>
<p class="Default"><span style="font-size:11.0pt;color:windowtext"><br>
Conclusión: <o:p></o:p></span></p>
<p class="Default"><span style="font-size:11.0pt;color:windowtext"><b>Consideramos
la
plataforma patronal totalmente insuficiente </b>para regular
las realidades de este sector. Apostamos por un Convenio de
futuro, a largo plazo, que refleje la situación actual del
sector y que lo regule. <o:p></o:p></span></p>
<p class="Default"><span style="font-size:11.0pt;color:windowtext"><o:p> </o:p></span></p>
<p class="Default"><span style="font-size:11.0pt;color:windowtext">La
próxima reunión será ya en septiembre. Felices vacaciones a
todas y a todos. <o:p></o:p></span></p>
<p class="Default"><span style="font-size:11.0pt;color:windowtext">Seguiremos
informando.<o:p></o:p></span></p>
<p class="Default"><o:p>======================================<br>
</o:p></p>
<p class="Default"><o:p></o:p><span style="mso-spacerun:yes"></span><b><span
style="font-size:10.0pt">Divendres, 19 de juliol de 2013 </span></b><span
style="font-size:10.0pt"><o:p></o:p></span><br>
<b><span style="font-size:20.0pt; color:windowtext">LES PATRONALS
ES QUEDEN MOLT CURTES AMB LA CLASSIFICACIÓ PROFESSIONAL </span></b><span
style="font-size:20.0pt;color:windowtext"><o:p></o:p></span></p>
<p class="Default"><b><span
style="font-size:11.5pt;color:windowtext">Ahir va tenir lloc
una nova reunió de la taula de negociació del Conveni. Per a
aquesta reunió estava acordat que les patronals ens lliuressin
la seva plataforma de proposta de classificació professional.
</span></b><span style="font-size:11.5pt; color:windowtext"><o:p></o:p></span></p>
<p class="Default"><span style="font-size:11.0pt;color:windowtext">I
així ho han fet; per primera vegada, ens han fet entrega d'una
proposta de Grups Professionals per al sector. <o:p></o:p></span></p>
<p class="Default"><span style="font-size:11.0pt;color:windowtext">Proposta
d’AEC-
ANEIMO: <o:p></o:p></span></p>
<p class="Default"><span style="font-size:11.0pt; color:windowtext">-
<b>Quatre grups professionals</b>: sense nivells internament, ja
que segons ens argumenten, consideren que aquests han de ser
diferenciats per plusos no consolidables. <o:p></o:p></span><br>
- <span style="font-size:11.0pt;color:windowtext;
mso-ansi-language:FR" lang="FR">D'aquests quatre grups, <b>dos
serveixen per discriminar els gerents de la prefectura; </b>i
<b>les altres dues, als tècnics especialistes, dels tècnics
ordinaris</b>. <o:p></o:p></span><br>
- <span
style="font-size:11.0pt;color:windowtext;mso-ansi-language:FR"
lang="FR">Les definicions d'aquests grups, són <b>ambigües i
genèriques, sense distingir àrees funcionals, de negoci, ni de
llocs</b>. <o:p></o:p></span></p>
<p class="Default"><span style="font-size:11.0pt;color:windowtext;
mso-ansi-language:FR" lang="FR"><o:p> </o:p></span></p>
<p class="Default"><span style="font-size:11.0pt;color:windowtext;
mso-ansi-language:FR" lang="FR">La <b>proposta de la part
social</b>, UGT-CCOO, ja lliurada a les patronals i comunicada
als treballadors, <b>inclou 8 famílies on es recullen els
múltiples i diversos llocs de treball, fruit d'anys de recerca
del sector i de les seves necessitats</b>. <o:p></o:p></span></p>
<p class="Default"><span style="font-size:11.0pt;color:windowtext">Una
proposta, on es discriminen perfectament i de manera realista
cadascuna de les àrees funcionals del sector, basada en les que
ja s'utilitzen en les empreses. Unes àrees funcionals en què
qualsevol professional es pot sentir identificat. <o:p></o:p></span></p>
<p class="Default"><span style="font-size:11.0pt;color:windowtext"><br>
Conclusió: <o:p></o:p></span></p>
<p class="Default"><span style="font-size:11.0pt;color:windowtext"><b>Considerem
la
plataforma patronal totalment insuficient </b>per regular les
realitats d'aquest sector. Apostem per un Conveni de futur, a
llarg termini, que reflecteixi la situació actual del sector i
que ho reguli. <o:p></o:p></span></p>
<p class="Default"><span style="font-size:11.0pt;color:windowtext"><o:p> </o:p></span></p>
<p class="Default"><span style="font-size:11.0pt;color:windowtext">La
propera reunió serà ja al setembre. Bones vacances a totes i a
tots. <o:p></o:p></span></p>
<p class="MsoNormal"><span
style="font-size:11.0pt;font-family:Arial">Seguirem informant.<br>
</span></p>
<p class="MsoNormal"><br>
<span style="font-size:11.0pt;font-family:Arial"></span><span
style="font-family:Arial"><o:p></o:p></span></p>
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<title>LAS PATRONALES QUIEREN LIQUIDAR EL CONVENIO SECTORIAL EL 7 DE
JULIO</title>
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