<html><head><meta http-equiv="Content-Type" content="text/html; charset=UTF-8" /></head><body style='font-size: 10pt; font-family: Verdana,Geneva,sans-serif'>
<div class="pre" style="margin: 0; padding: 0; font-family: monospace"> </div>
<div class="pre" style="margin: 0; padding: 0; font-family: monospace"><span style="font-size: 11pt;">Al final se ha alcanzado un acuerdo respecto a la actualización del salario base 2022.</span><br /><br /><span style="font-size: 11pt;">Este consta de una actualización del 2,46% sobre el <strong>salario base</strong> que tenéis reflejado actualmente en nómina, que será aplicado en junio y con carácter retroactivo del 1 de enero del 2022.</span><br /><br /><span style="font-size: 11pt;">Este incremento no es absorbible ni compensable y la cantidad resultante se reflejará en el <strong>complemento de personal</strong> produciéndose un aumento, tanto en el sueldo total para empleados con salario fijo como en el salario de referencia para empleados en plan de ventas.</span><br /><br /><span style="font-size: 11pt;">El Acuerdo es de aplicación a toda la plantilla de IBM (fijo, temporal y contratado por ETT) y a los empleados de IGS que mantengan las condiciones de IBM, así como a aquellos que han sido transferidos a otras compañías y que también conservan dichas condiciones (ViewNext, ATT, Lenovo, IBM Global Financing , Kyndryl, etc).</span><br /><br /><strong><span style="font-size: 11pt;">COMITÉ DE EMPRESA DE IBM Barcelona.</span></strong></div>
</body></html>